Áreas de Atuação

Reestruturação de Empresas

O ambiente empresarial é extremamente competitivo, pouco sensível e inflexível quanto às suas próprias “leis”, como a lei do mais forte (entendendo mais forte, a empresa que consegue uma melhor rede de relações). Isso torna esse “universo” adverso, arriscado a estremo, vendendo uma “imagem” de força bruta, competição feroz, astúcia como ferramentas de êxito e, por fim, eliminação da concorrência como objetivo real, e, de quaisquer vestígios de sensibilidade nos processos decisórios das empresas.

Isso até poderia ser verdade entre os séculos XVII (com o advento da revolução industrial) e meados do século XX. Contudo, legislações mais intervencionistas e modelos sociais mais brandos acabaram por interferir nos modelos de negócio. Não importa o tamanho que sua empresa tenha, por mais ou por menos ela é influenciada por esses dois elementos: Lei e Opinião pública.

E, não se iluda, empresas são como pessoas: Inseguras, instáveis e carentes. Por isso, precisam estar ressignificando seus propósitos constantemente. Do mesmo modo, passam por oscilações que as pode colocar em risco devido à instabilidade na relação com o mercado e com o Estado.

Desde 1850, com a edição do CÓDIGO COMERCIAL, o Brasil tem um corpo de leis próprias para as relações empresariais. Este Código foi quase que totalmente revogado em 2003 com a entrada em vigor do Novo Código Civil, mantendo apenas a parte que regula o direito comercial marítimo. 

A legislação que regulamenta a RECUPERAÇÃO de uma empresa é a 11.101/2005. Já a REESTRUTURAÇÃO é um conjunto de ações embasada em práticas administrativas de diagnóstico e indicação de solução. Ambas demandam tempo, paciência, persistência e desapego por parte do GESTOR, porque implicarão em alterações profundas nos negócios, o que faz sentido.

Atuando a quase 10 anos como administrador judicial e, nesse tempo todo estabelecendo uma relação umbilical com empresas em situação de reestruturação e recuperação judicial, o sócio MAURÍCIO COLLE DE FIGUEIREDO detém know-how e construiu uma rede de parcerias sólidas com respostas qualificadas para situações complicadas que, tratadas com atenção, podem se converter na experiência que faltava para o crescimento perene e sustentável de sua empresa.


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